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2020年01月22日 星期 上一期  下一期
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德建控股董事会 德建集团党委会 董事会 三会联席胜利召开
立足德建发展的连续性,襟怀坦荡选人用人,调整补充集团党委和两级董事会、经理层力量围绕企业长治久安,推心置腹交流思想,强调品质传承、学习强企。这是一次永载德建史册的重要会议

元月20日上午,德建控股有限公司21楼会议室气氛庄重而热烈。德建集团党委会、德建控股董事会和德建集团董事会联席会议胜利召开。会议选举产生了德建控股和德建集团两级董事会和经理层人员,增选一名党委副书记。

会议首先通报了1月18日召开的德建控股有限公司股东会议决议。股东会投票选举了靳海洋、周振旗、马志新、夏凯、张刚权、李瑞国、王新勇等7位同志任控股公司董事,投票选举王香涛同志为控股公司监事长,并建议德建集团执行监事更名为监事长。

德建控股董事会投票选举靳海洋同志担任德建控股有限公司董事长,选举周振旗、马志新同志任控股公司副董事长。根据控股公司总经理周振旗同志的提议,决定聘任夏凯同志、李瑞国同志任控股公司副总经理,胡兆文同志任总工程师,相里智宏同志任总经理助理。会议认为,充实董事会、经理层的力量,有利于德建控股更好地发挥对各个业务板块的战略管控和引领作用,对推动企业高质量发展和长治久安具有重大意义。

会议听取了靳海洋同志《关于辞去山东德建集团有限公司董事长职务的请求》,同意靳海洋同志的辞职请求,并对靳海洋同志站在保持集团公司发展连续性以及长治久安的角度,主动辞去董事长职务所体现出的胸怀格局和高风亮节给予了高度评价并致以崇高的敬意;对靳总担任集团公司主要负责人25年来卓有成效的工作和做出的开创性贡献给予了充分肯定;一致认为靳总作为控股公司董事长、集团党委书记和实际控制人,仍然是控股公司和集团公司领导班子的核心,仍然是整个德建事业发展的掌舵人;对靳总今后站在德建控股的战略层面和宏观角度,擘画德建的总体布局、业务布局、组织架构以及企业价值观塑造等方向性问题,更好围绕双百目标及企业高质量发展的要求开展工作这一总体思路,给予了充分认可。

根据靳海洋同志的提议,德建集团董事会投票选举马志新同志担任山东德建集团有限公司董事长。根据马志新同志的提议,聘任夏凯同志为集团公司总经理,张刚权同志为常务副总经理,胡兆文同志任副总经理、总工程师,郭长君同志任公司总经理助理。这次调整充实了新的力量,使集团公司能够更好地贯彻控股公司的决策部署,能够更加充分地发挥德建集团基础管理平台作用,为打造百年德建奠定了更加坚实的基础。

德建集团党委根据上级党委批复,决定贺金清同志任山东德建集团有限公司党委副书记。与会人员一致认为,这有利于进一步增强德建集团党委的工作力量,有利于更好地发挥党建工作在企业高质量发展中的保障作用。

马志新和夏凯同志分别作了表态发言。马志新同志在表态中感谢领导和同事的信任与鼓励,认为集团公司二次创业以来特别是改制以来取得的成绩,以及在德州、山东和同行形成的影响力,关键是董事会因地制宜及时出台政策措施,使集团保持了稳健发展的态势。这次虽然董事会在职务上做了调整,但是靳总一直是、永远是集团班子的掌舵人。在今后的工作中,自己要不断地加强学习,不断地调整自己的方法,努力提升自己的格局、高度和能力,决心不辜负领导和同事们的信任,决心在控股董事会的领导下,和同事们一起在整个集团高质量发展进程中做出新的贡献和成绩。夏凯同志在表态发言中感谢董事会和靳总的信任,表示有信心在两级董事会的领导下,团结集团公司经理层班子,把董事会的各项战略决策执行好,使经理层的工作再上新台阶。

靳总语重心长、推心置腹地与大家谈心交流,重点讲了两点内容:一是,要保持企业的长治久安,必须坚持“以德建树”。一个人、一个企业要在社会上生存发展干事业,靠得就是品质。高尚的品质是做人的基本准则,更要作为公司班子开展工作的首要标准。德建历史形成的、特别是国有企业时期形成的精神、基因、传统,是企业最大的一笔财富,我们要把历史传统和现代的价值观融合在一起,共同打造好德建的价值体系,树立正气,弘扬正能量。要传承好德建的精神、基因和传统。什么叫德建精神、德建基因、德建传统?这在刚刚去世的集团公司原党委书记王书琴同志身上体现得非常充分。王书记一生襟怀坦荡、光明磊落、品德高尚,做人做事处处体现了德建人的风采。他担任德建集团主要负责人12年,把集团推向全省前几名的位置;离开岗位以后平静地过离休生活,25年没有给公司增添任何麻烦;而且十分关心公司的发展,每次见到我所交流的内容,都是给公司发展提出一些启发性的建议。王书琴同志是历史上老一代德建人的杰出代表。我建议我们在座的同志都要向王书琴同志学习,都要向我们的离退休干部这个群体学习。二是,要履行好班子的职责,必须要重视和加强学习。“一个没有文化的企业是愚蠢的企业”,怎么才能有文化?就要不断加强学习。通过学习有了强大的知识体系,才能成为有品位的人,才能走到哪里都有强大的底气,才能驾驭复杂的工作局面、具备干好工作的基础。公司班子包括其他主要管理团队要把学习当作一件大事,要通过学习拓展思路、拓展智慧,更好地围绕中心、服务大局、履职尽责。

周振旗同志在讲话中强调,靳海洋同志主动辞去集团公司董事长职务,不仅仅是一个简单的职务变动,而是体现历史使命的传承,更是充分体现了靳总作为一个企业家的博大胸怀。靳总辞去集团公司董事长职务以后,仍然是整个德建事业发展的掌舵人,公司上下对此必须要有准确的定位,思想上、行动上要保证对核心领导的忠诚和步调一致,要始终围绕中心、服务大局。新的领导班子要担负起历史使命,要把事业干好,要把队伍带好,传承好,以我们更加努力的工作、更加优质的服务,把接力棒接过来、传承好,让党委政府、让社会、让我们的建设单位放心,就像赶考一样把考试考好、把工作做得更好。

会议认为,这次集团党委会、控股董事会和集团董事会联席会议是德建历史上意义非凡的一次会议,是一次承前启后、继往开来的会议,它不仅仅是一个涉及重大人事变动的会议,更是全面展现德建优秀传统、优秀基因的会议,必将在德建集团发展历史上熠熠生辉。会后,集团党委会、控股和集团两级董事会和经理层将以敢为人先的闯劲、勇于攻坚的拼劲、只争朝夕的干劲,带领全体干部职工为实现“双百”目标做出新的努力和贡献!(董事会秘书处)


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