二建分公司党支部现有党员42名，其中预备党员3名，支部委员5名。二建分公司党支部在上级党委的正确引领下，以“做合格党员、建过硬支部”为主线，完善机制、创新载体，为实现公司高质量发展提供坚强的组织保证。

强化思想引领 保障支部建设政治过硬

支部创新推行“集中学+网络学+直播学”三位一体学习方法，将全面学习贯彻党的二十大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想引领主线贯穿全年。在严格落实“三会一课”、主题党日等制度的基础上，坚决贯彻全面从严治党理念和要求，通过集中学习、谈心谈话、征文评比、组织调研等手段，创新开设“二建大讲堂”，全面提升党员理论素质和政治素养。

强化责任担当 打造支部班子能力过硬

支部委员发挥好支部班子的“火车头”作用，以身作则，垂身示范。在理论学习方面，支部班子带头学，及时更新观念，改进作风。在工作开展方面，支部班子带头干，紧紧围绕党建工作与生产经营工作深度融合的主线，思路清晰，分工明确，工作开展扎实有力，近年来出色完成了方舱医院建设、危楼抢险、震后修复等急难险重任务。

强化素质提升 加强党员队伍建设过硬

支部持续强化队伍建设，贯彻“把党员培养成业务骨干,把业务骨干发展成党员”的培养机制，2023年将3名业务骨干培养成党员，把更多的优秀人才吸收到党组织中来，党员队伍持续壮大。同时，搭建分公司三级人才梯队平台，建立关键岗位后备人才库，以栗惠龙、倪超、金迎东等为代表的年轻党员迅速成长为管理能手、业务骨干和技术精兵，打通了“因人而异”的多向职业发展通道。

强化作风建设 锤炼党员干部作风过硬

支部以多种形式为载体积极组织党风廉政专题警示教育，锤炼“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的优良作风。通过在党员队伍中开展“一个座右铭一面党旗红”岗位建功行动，引导党员干部结合自身工作组建“党员突击队”5支，在天衢新区明德小学建设等市级挂图作战重点项目中攻坚克难、唯旗是夺，均取得显著成效。

强化事争一流 着力夯实支部业绩过硬

支部细化过硬党支部创建标准，找准促进生产经营、降本增效、凝聚党员职工的着力点，将过硬党支部建设最终落脚在推动发展上。2023年获得国家级奖项17项、省级奖项37项、市级奖项12项，新签合同额、产值、利润指标再创新高。公司党支部被授予德州市“过硬党支部”、山东高速资源集团“先进基层党组织”等荣誉称号。

(二建分公司 张向阳）